Система KPI-Управления и
KPI-Мотивации

Организуйте работу сотрудников, партнеров и подрядчиков с использованием KPI-DRIVE, снижая затраты и повышая эффективность.

1. Учет рабочего времени и начисление оклада.
2. Планирование работы сотрудника.
3. Контроль выполнения: KPI, задач (поручений), оценка качества работы и соблюдения стандартов работы.
4. Расчет премии для сотрудника.
5. Система планерок и отчетности.
6. Инструменты организации совместной работы распределенной команды.
7. Управление работой партнеров и подрядчиков с использованием KPI-DRIVE.

Skrinshoty-programmy-i-mob..004-1-o0fkx2jn6goh9bqw1anhy75jqhatve9rumj5iewesm

Skrinshoty-programmy-i-mob..001-o0fkx6azxstmjrlffca0867e40saq6op7553fiqu3q

Skrinshoty-programmy-i-mob..002-1-o0fkx5d5qysc85msktvdnofximwxihkyv0hly8s89y

Skrinshoty-programmy-i-mob..003-o0fkx3hhdaprkxpivt24iox0bv6733di6r6mzov0me

Программа KPI-Drive подходит для любых отраслей и может быть внедрена на любом этапе развития организации. Технология позволяет полностью автоматизировать управление персоналом предприятия вплоть до удаленного управления.

С помощью модулей ПОКАЗАТЕЛИ (ключевые показатели эффективности), ЗАДАЧИ (поручения), ОЦЕНКИ (оценка стандартов выполнения) и ОПЛАТА (расчет премии или зарплаты), предусмотренных в программе KPI-Drive, руководитель может контролировать эффективность работы персонала, премировать сотрудников и оплачивать их работу по реальному результату.

Для работы с системой не требуется устанавливать никакого специального программного обеспечения. Все операции проходят в режиме онлайн и управляются через Интернет при помощи обычного браузера или мобильного приложения для телефонов и планшетов.

Доступ в демо-версию программы KPI-Drive

ссылка: https://kpi.kpi-drive.ru/ Логин: kpi Пароль: kpi

Мобильные приложения для iOS и Android

Управляйте по результату online.
Удвойте эффективность персонала сконцентрировавшись на главном
3D управление сотрудниками.
Кроме традиционных KPI-показателей используйте учет задач и оценок
Узнайте лучших сотрудников в своей компании.
Расчет рейтинга результативности сотрудников online для всей компании, отделов и должностей
KPI-алгоритмы и KPI-формулы 21-го века.
Используйте наш 20-летний опыт разработки и внедрения оплаты по результату в сотнях компаний, разных отраслях и странах
Мобильные приложения iOS и Android для смартфонов и планшетов.
Будьте в курсе KPI своих сотрудников 24/7 на кончике пальца
API синхронизация online с Вашими программами.
Полная интеграция расчета KPI и зарплаты с бухгалтерией, CRM и другими учетными системами
Быстрые KPI-расчеты и KPI-отчеты за любые периоды.
Мощный и быстрый язык программирования

Совместимость и обмен данными

Синхронизация данных по API.
Вся информация по сотрудникам, показателям и фактам доступна к загрузке и выгрузке из внешних программ.
Данные можно обновлять в режиме реального времени или по расписанию.
Синхронизацию можно настроить в одну или в обе стороны одновременно.
Примеры API.
Bitrix24. Синхронизация списка задач. Создание новых задач. Принятие задач. Синхронизация полей карточки задач.
1С Предприятие 8. Синхронизация планов и фактов по KPI показателям сотрудников.
CRM. Синхронизация планов и фактов KPI показателей.
WEB сайт PHP. Синхронизация планов и фактов по KPI показателям.
Совместимость.
Совместим со всеми популярными браузерами — Google Chrome, Yandex Browser, Mozilla Firefox, Safari, Opera.
При установке на свой сервер программа совместима с операционными системами Windows и Linux.
Мобильная версия программы совместима со всеми смартфонами и планшетами (iOS и Android).

Отзывы наших клиентов

МАРИНА ТЕЛЕУСОВА

Генеральный директор компании «Вортекс» (Ижевск)
Отрасль: производство и торговля автохимией и автокосметикой (штат 60)
Год начала сотрудничества: 2011

«Одна из задач, которую мы решили благодаря KPI-Drive, это то, что персонал начал видеть свою работу. У людей появилась прекрасная система, позволяющая заявить о своих результатах самим. Внедрение KPI-системы способствует тому, чтобы нерезультативных и неэффективных сотрудников сделать результативными и эффективными. Это отличный помощник для руководителей в вопросах управления бизнесом на расстоянии.»

АЛЕКСАНДР КУЗНЕЦОВ

Заместитель ген-директора «Евроторг / Евроопт» по персоналу (Минск)
Отрасль: сеть розничных магазинов (штат 9000)
Год начала сотрудничества: 2011

«Когда первый раз начали платить премии по коэффициенту результативности, я подавал данные финансовому директору, и она была здорово удивлена. Те люди, которые зарабатывают — они зарабатывают. А те люди, которые не зарабатывают — они обоснованно не получают каких-то больших премий. Получается экономия с фондом предыдущего месяца. Система работает людям на пользу, создавая прозрачные отношения для их расчета заработной платы, для учета тех заданий, которые им дает руководитель.»

ВАЛЕРИЙ КОРНИЕНКО

Генеральный директор «Гомельлифт» (Минск)
Отрасль: производство и обслуживание лифтов (штат 500)
Год начала сотрудничества: 2011

«Документально (а не «интуитивно») стало понятно, кто и на что способен в нашей компании. Появилась «прозрачность» выполняемой работы и достигнутого результата. Руководители, принявшие KPI-DRIVE как инструмент, по-настоящему стали управлять своими людьми, а не выполнять за них работу. На любом отрезке времени месяца сотрудник видит то, что он заработал, и что он должен сделать для того, чтобы заработать больше.»

ЕЛЕНА БРЫЛЬ

Директор Аптека №242 (Нефтеюганск)
Отрасль: аптечная сеть и производство мед. препаратов (штат 75)
Год начала сотрудничества: 2009

«Считаю, что KPI-технология — это конкурентное преимущество компании, позволяющее вести бизнес более эффективно. Нам удалось ее внедрить, не смотря на грандиозные потери нашего оборота и доходности с других видов деятельности в 2009 году. Благодаря ей мы смогли развить розничное направление. Открыли одну большую аптеку в центре города и готовим к открытию еще одну небольшую аптеку. Мы сократили затраты при сохранении ФОТа и получили прибыль выше запланированного уровня.»

ОЛЕГ СОКОЛОВ

Генеральный директор «Планета» (Вологда)
Отрасль: торговля канцтоварами, хозтоварами и мебелью (штат 100)
Год начала сотрудничества: 2005

«Улучшилась управляемость, у нас практически сразу же появилась новая структура компании. Появились настоящие руководители среднего звена, которые взяли на себя оперативное управление своими подразделениями. Появилась прозрачность материального поощрения, и теперь не возникает вопросов: «Как больше заработать?» и «Почему мне платят столько?». Изменилась философия, как наша, так и сотрудников: произошла серьезная переориентация с процесса на результат.»

Отрасли

Производство
Агрохолдинг
Строительство
Логистика
Розница
Дистрибьюция
IT
Услуги
Медицина
Транспорт
Автосалоны
СТО

Страны

Россия
Беларусь
Украина
Казахстан
Молдова

Наши клиенты

Роли и тарифы

$ 0 В месяц

Без доступа в личный кабинет
Расчет зарплаты в режиме онлайн (начисления, вычеты, удержания, оклад, премии, отработанное время, %, комиссионные, бонусы, сделку, итого, налоги, и т.д.)
Расчет результатов по kpi-показателям
Расчет зарплаты, оклада, премии, доплат и вычетов в т.ч. налоговых
Учет расчетов kpi-показателей, ФОТ в отчетах по подразделениям
Учет персональной информации: ФИО, телефон, e-mail, фото, подчиненность, должность, плановая зарплата, рабочее место, табельный №

$ 0.1 в месяц

С доступом в личный кабинет только на просмотр
Видит свою зарплату в режиме онлайн (начисления, вычеты, удержания, оклад, премии, отработанное время, %, комиссионные, бонусы, сделку, итого, налоги, и т.д.)
Просмотр планов, фактов, результатов по kpi-показателям
Просмотр комментариев по планам и фактам
Просмотр прикрепленных файлов, фото, ссылок
Личный кабинет доступен онлайн на смартфонах (iOS/Android) и любых браузерах

$ 1 В месяц

Доступ в личный кабинет с правами добавления и редактирования планов/фактов
Добавляет факты по оценкам, задачам и kpi-показателям с файлами, фото, ссылками, комментариям
Добавляет самооценку, оценку подчиненным и смежникам согласно чеклисту или BARS-шкале с заданной периодичностью
Создавать задачи/проекты с плановой трудоемкостью, описанием, сроками, аттачментами
Отчитываться по задачам/проектам с указанием фактической трудоемкости
Указывать статусы задач, клиентов, оценки, метки, комментировать, прикладывать файлы, фото и ссылки

$ 25 в месяц

Создание и управление сотрудниками, оргструктурой, персональной информацией, управление доступами
Создание и управление kpi-показателями, функциями расчета, планирование, источники и периодичность ввода фактов
Настройка любых моделей зарплат, планирование и оптимизация ФОТ в гарантированной и переменой части
Импорт-экспорт данных в формате EXCEL/CSV, онлайн-синхронизация данных по API с другими учетными системами
Создание и управление отчетами по kpi-показателям, планам/фактам, ФОТ, к выдаче, рейтингам (за любые периоды)
Специалисты KPI-Drive оказывают онлайн skype-поддержку и помощь в настройке программы

Сборники по KPI-мотивации

Примеры KPI-мотивации можно посмотреть здесь
KPI и Дистрибъюция #1 KPI и Дистрибъюция #2
KPI и Услуги #1 KPI и Услуги #2
KPI и Производство #1 KPI и Производство #2
KPI и Розница #1

Лекции по KPI-мотивации

Теорию KPI-мотивации можно изучить здесь Цикл лекций по KPI- Управлению и Мотивации Александра Литягина
#1 KPI гендира
#2 Формула Идеальной Зарплаты
#3 Спасти Фикса
#4 Кладбище KPI-проектов
#5 Квадрант персонала
#6 Карта оплаты
#7 Идеальное планирование
#8 Смерть SMART-задач
#9 Три цвета KPI
#10 KPI-математика
#11 Зеленые субъективные KPI

Оставить заявку

Получить консультации, расчеты, программу
Назначить презентацию, обсудить внедрение

Акция «БЫСТРЫЙ СТАРТ»

Программа KPI-DRIVE полный функционал и неограниченное количество сотрудников

Разработка или апгрейд существующей KPI мотивации

Автоматизация расчета зарплаты с личным кабинетом для каждого сотрудника

Полный доступ в личный кабинет со смартфона или браузера

Персональный корпоративный проект разработки и внедрения KPI-мотивации от $500 в месяц

Участие в открытом групповом проекте по разработке и внедрению KPI-мотивации от $100 в месяц. Для новых клиентов KPI-Drive БЕСПЛАТНО

Система KPI-Управления и
KPI-Мотивации

Доступ в демо-версию программы KPI-Drive

Мобильные приложения для iOS и Android

Преимущества KPI-Drive

Совместимость и обмен данными

Отзывы наших клиентов

Отрасли

Страны

Наши клиенты

Роли и тарифы

Сотрудник без доступа

Сотрудник с просмотром

Активный сотрудник

Администратор

Сотрудник без доступа

Сотрудник с просмотром

Активный сотрудник

Администратор

Сотрудник без доступа

Сотрудник с просмотром

Активный сотрудник

Администратор

Сборники по KPI-мотивации

Лекции по KPI-мотивации

Оставить заявку

Система KPI-Управления и KPI-Мотивации

Доступ в демо-версию программы KPI-Drive

Мобильные приложения для iOS и Android

Преимущества KPI-Drive

Совместимость и обмен данными

Отзывы наших клиентов

Отрасли

Страны

Наши клиенты

Роли и тарифы

Сотрудник без доступа

Сотрудник с просмотром

Активный сотрудник

Администратор

Сотрудник без доступа

Сотрудник с просмотром

Активный сотрудник

Администратор

Сотрудник без доступа

Сотрудник с просмотром

Активный сотрудник

Администратор

Сборники по KPI-мотивации

Лекции по KPI-мотивации

Оставить заявку

Система KPI-Управления и
KPI-Мотивации