Цель: поддержать уже состоявшееся успешное внедрение KPI-Мотивации, выявить приписки и заниженные планы, отслеживать эффективность ФОТ, поддержать новых пользователей и администраторов программы, решение сложных ситуаций в вопросах оплаты труда.

Форма работы с клиентом: абонентская, то есть наш сотрудник ежемесячно мониторит Вашу программу и дает рекомендации по улучшению управления для Вас, Лидера Проекта, руководителей подразделений.

Результат:

  1. Выявлены и исправлены все ошибки в расчетах
  2. Устранен фактор скрытого сопротивления сотрудников и “размывания” идеи KPI-Мотивации
  3. Проблемы выявлены и решены на ранней стадии

Содержание работ

НазваниеПериодичностьРезультат
Аудит правильности составления KPI-матриц и корректности используемых KPI-показателейЕжеквартальноОтчет
Мониторинг работы сотрудников с задачами и оценками. Выявление приписок и некорректных оценок и комментариев к нимЕжемесячноОтчет
Аудит формул оплаты. Выявление неэффективно используемых средств на оплату трудаЕжеквартальноОтчет
Помощь в разработке KPI-матриц для новых должностейПо запросуKPI-матрицы
Помощь в пересмотре KPI-матриц сотрудников компанииЕжегодноKPI-карта
Вебинары для руководителей и сотрудников: “Как работать с задачами”По запросуВебинар
Вебинары для руководителей и сотрудников: «Как работать с оценками руководителя и внутреннего клиента”По запросуВебинар
Ответы на вопросы руководителей по использованию методики KPI-МотивацииПо запросуЯсность в головах сотрудников
Обучение нового администратора (при замене)По запросуСотрудник обучен
Участие в подборе администратора программы KPI-Drive, HR-специалиста, Лидера Проекта, руководителейПо запросуЗаключение по кандидатам
Выделение 4 категорий сотрудников, согласно квадранту персоналаПо запросуОтчет
Участие в сессии стратегического планированияПо запросуKPI-карта
Построение индивидуальных карт оплатПо запросуКарта оплаты
Обсуждение критериев прохождения испытательного срока сотрудниковПо запросуЗаключение по сотруднику
Консультирование в решении конфликтовПо запросуРешение конфликта
Выявление хронически невыполняемых показателейПо запросуОтчет
Участие в аттестацииПо запросуЗаключение

Стоимость:
100 дол в месяц — для компания с численностью до 50 сотрудников
200 дол в месяц — для компаний с численностью до 100 сотрудников

Клиенты: Сатурн (г. Хабаровск), Сити-Сервис (г. Москва), Запчастер (г. Нефтеюганск), Gerchik.ru (г. Киев), Интеллектуальный сервис (г. Полтава), Эско Энерго Проект (г. Чернигов), ДСП Центр (г. Астана), Автопланета (г. Полтава), ИП Гайнутдинов А.Н., Генпроект (г. Харьков), АДВ-сервис (г. Санкт-Петербург)

Заказать услугу «KPI-Советник»

Получить дополнительную информацию
Забронировать место
Напомнить позже
Получить счет