Вебинар предназначен для владельцев и руководителей компаний, руководителей направления складской логистики, HR-специалистов, финансовых специалистов всех уровней.
Приведены примеры KPI для начальника склада, менеджера по складской логистике, кладовщика и старшего кладовщика, оператора, стропальщика и грузчика-комплектовщика.

Содержание:

  1. Нужно ли измерять результативность работников склада? Примеры KPI для работников склада
  2. Коэффициент результативности: возможность учитывать в оплате труда несколько KPI одновременно
  3. Как определить лучшего сотрудника склада?
  4. Оценка руководителя и оценка внутреннего клиента: зачем они нужны?
  5. Оплата труда для работников склада: бонусы или окладно-премиальная система?